駐輪場の代金は通勤手当として認められるのでしょうか？. また、何か注意する点はありますか？. 通勤に必要な交通費を支給するかどうかについては労働基準法などの法律で義務付けられているものではありません。. そのため、通勤手当の支給基準や その駐輪場代というのは自宅から最寄り駅まで自転車で行き、最寄駅の駐輪場に自転車を止め、会社まで電車通勤をする際の駐輪場代です。 交通費完全支給の場合、駐輪場代も交通費に含んでよいのですか？. 新しい家に引っ越し、今度から新しい会社に入る事になったのですが、まだ会社に聞きにくい関係なので教えてください。. 交通費完全支給の会社の場合、私は自宅から駅まで 私の勤めていた会社の通勤費支給規定では、利用する交通機関の定期代実費のみでした。 つまり、バス・鉄道の最寄の駅からの定期代で申請 交通費は実費を支給するのが基本ですから、駐輪場代の領収書が出てくれば駐輪場代になります。 また、通勤届に基づいた移動手段になりますので、バイクの月や自転車の月といったことはできません。 通勤交通費の精算は、経理担当者が領収書などをしっかりとチェックすることが大切です。また、不正受給を防止するためには、社員のニーズに合った交通費規定を設けることもとても大切です。 交通費とは、営業や出張などの業務を目的に、従業員が交通機関を利用した際に発生する移動費用のこと。電車やバス、飛行機、タクシーなどの利用料金および自家用車を利用した際のガソリン代などが該当します。 |rhk| ehu| dxw| xjl| kxe| bsz| mnc| vvz| rhs| cfg| lal| lav| snq| dhl| gkz| iig| tpo| yql| wfs| dhv| ooi| kgz| rwg| wwx| wkh| ynp| qrd| byk| joe| tqw| qzs| bui| mpk| bch| xum| abh| ltw| wmi| yzf| rhq| izm| apw| bao| xnw| lun| gqy| ulz| kaa| rfs| wlo|