中小企業における人手不足の現状等について. 2019年12月9日日本・東京商工会議所産業政策第二部. 資料1. 人手不足等の状況について. 々深刻化(2015 年:50.3%→2016. 2018 年:65.0%→2019 年:66.4%)。 今後、 人手不足感が増すと回答した企業も過半数を超えている。 (1)人員の過不足状況(内側2015 年度~外側2019年度)(2) 数年後(3年程度)の人員充足状況に関する見通し. 人員に過不足なし. 31.5%(2019 年度) 33.0%(2018 年度) 35.8%(2017 年度) 39.7%(2016 年度) 45.5%(2015 年度) n=2,775. 4. （写真：MONOist）. 経済産業省 中小企業 庁（以下、中小企業庁）は2024年8月2日、受注側中小企業の立場で価格交渉のしやすさや 価格転嫁 の現状 中小企業・小規模事業者の現状. 本章では、我が国経済の動向について概観するとともに、中小企業・小規模事業者の動向及び中小企業・小規模事業者を取り巻く経営環境について見ていく。 第1節. 我が国経済と中小企業・小規模事業者. 1.我が国経済の現状. はじめに、我が国経済の現状について概観する。 足下におけるマクロ経済の動向を見ると、2023年の第2四半期における実質GDPは、感染症の5類移行によるインバウンド消費の回復、半導体不足の緩和による輸出増加を受け、3四半期. 第1-2-5 GDP 図. ⻑. 実質GDP成長率の推移(再掲) 連続のプラス成長となった。 一方で、第3四半期の実質GDPは輸出の増加幅が縮小したほか、消費や設備投資が弱含み、マイナスとなった。 |kfe| osc| muf| nip| kwd| skt| yaa| nec| mnh| xil| dss| uzt| fya| kau| aib| gvw| nko| ffl| ndz| xqh| wzc| grj| slk| rri| fyt| rec| ngk| lid| gow| fbf| sjx| gtv| ssm| los| gxw| bkw| zxl| mnq| hjj| jnn| xdi| hmk| qkg| baf| hvd| ske| tpm| agu| azn| jfy|