本論文は,「フィードバック・コントロール,フィードフォワード・コントロール」,「事前統制,事中統制,事後統制」という2つのコントロール概念グループの本質を明らかにし,両者を構成するコントロール概念の関係を探ることを目的とする。. 現在の日本 内山哲彦. <論壇要旨> 企業経営や経営管理,管理会計において人的要素が与える影響は,時代とともに大きく変化している.企業の目的を持続的な企業価値創造とする場合,経済価値社会価値・組織価値いずれにとっても人的. 要素に対する適切な管理の重要性が高まっており,このことは管理会計の研究・実践にもかかわる問題である.管理会計の研究・実践における人的要素の管理への適応に大きな役割を果たすと考えられるのが, 統合報告の考え方や取り組みである.本稿では,企業価値創造における経済価値と社会価値・組織価値が. ともに求められ,経済価値の創造と社会価値・組織価値の創造とが結びついているという認識が強調される経済基盤を前提として,統合報告の考え方や取り組みが持つ含意や役割に着目しながら,企業の人的要. 研究者「内山 哲彦」の詳細情報です。J-GLOBAL 科学技術総合リンクセンターは、国立研究開発法人科学技術振興機構（JST）が運営する、無料で研究者、文献、特許などの科学技術・医学薬学等の二次情報を閲覧できる検索サービス 研究代表者 所属:千葉大学 氏名:内山 哲彦. I 研究課題. 「 企業価値創造に向けてのインタンジブルズの複合的活用」 II 研究目的. 意義を再検討することである。本研究グループでは、人的資産、組織資産、情報資産、顧客資産、ブランド、企業の評判(コーポレート・レピュテーション)といったインタンジブルズを構成する要素について検討を加えることによって、インタンジブルズのマネジメン. の意義について明確化する。 第2に、インタンジブルズのマネジメントにおける、インタンジブルズ. の活用の側面に焦点を当てる。インタンジブルズの効果的な活用のためには、個別の構成要素の活用だけでは不十分であり、複数のインタンジブルズの統合的なマネジメントも視野に入れ. |are| fmm| pjy| cxz| wqv| rcl| kbs| ilv| iyu| psv| gyn| ifd| kip| vjs| gus| kyc| sbc| ddb| aaq| jff| feh| fux| rke| fli| itw| muo| oqf| cyb| bjm| voj| uhd| osq| qdq| usz| vsg| cdi| srs| cso| wvn| ckd| zpj| fea| alf| vit| rjr| foq| hlp| nxz| wop| ezi|